REKLAMA
Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.
ul. Łotewska 9a
03-918 Warszawa
[email protected]
Pracownikowi zostały udzielone 3 dni opieki nad dzieckiem z art. 188 Kodeksu pracy, zamiast 2 dni. Proszę o informację, co zrobić w zaistniałej sytuacji: czy zostawić 3 dni opieki, czy też należy zrobić korektę.
Przetargi w instytucji kultury po zmianach od 3 kwietnia 2026 r. – jak uniknąć odrzucenia ofert
Nowy dyrektor w instytucji kultury: jak przygotować audyt i bezpiecznie przejąć zarządzanie
Podstawa wymiaru zasiłków 2026 – zmiana etatu, 30-krotność, zlecenia z pracownikiem krok po kroku