Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.
ul. Łotewska 9a
03-918 Warszawa
[email protected]
Pracownikowi zostały udzielone 3 dni opieki nad dzieckiem z art. 188 Kodeksu pracy, zamiast 2 dni. Proszę o informację, co zrobić w zaistniałej sytuacji: czy zostawić 3 dni opieki, czy też należy zrobić korektę.
KSeF w instytucjach kultury – jak przygotować się na obowiązkowe e-fakturowanie: problemy praktyczne
Zmiany w Kodeksie pracy: jawność wynagrodzeń w instytucjach kultury
Regulamin wynagradzania w instytucji kultury
