REKLAMA
Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.
ul. Łotewska 9a
03-918 Warszawa
Pracownicy instytucji kultury mają prawo do należności, których wysokość jest uzależniona od stażu pracy. Do stażu tego wlicza się nie tylko okresy zatrudnienia, ale i wskazane w przepisach okresy równoważne zatrudnieniu. Jednocześnie pracownik, który udokumentuje swój staż pracy w późniejszym okresie, po zatrudnieniu, może liczyć na ustalenie i wypłatę tych świadczeń w nowej, wyższej kwocie. Sprawdź, jak obliczać wy...
Czy można wypowiedzieć umowę zawartą na czas nieokreślony w sytuacji, kiedy nasza muzyczka bierze zwolnienie lekarskie – opiekę na starszego ojca, który mieszka w innym mieście. W tym czasie, w tej samej miejscowości odbywają się warsztaty z tego instrumentu, na którym gra, a muzyczka pełni funkcję dyrektora – tego, co można wyczytać na stronie internetowej oraz Facebooku. Muzyczka chciała wcześniej urlop wypoczynko...
Czy w ośrodku kultury można wypłacić pracownikom trzynastkę? Czy taką nagrodę mogą otrzymać jedynie osoby, które przepracowały cały poprzedni rok? Czy ta nagroda jest wypłacana niezależnie od zaangażowania pracowników do wypełniania swoich obowiązków? Czy trzynastka nie jest zależna od nieobecności pracowników związanych ze zwolnieniami chorobowymi? Czy taką nagrodę należy wypłacać w określonym terminie?
Jeśli chodzi o oskładkowanie umów zlecenia, jest decyzja premiera, że ta reforma nie będzie realizowana - wskazała w rozmowie z "Faktem" minister funduszy i polityki regionalnej Katarzyna Pełczyńska-Nałęcz. Informacja została zamieszczona na stronie internetowej Polskiej Agencji Prasowej 24 grudnia 2024 r. Sprawdź szczegóły.
Zdarza się, że pracodawcy dokonują błędnej kwalifikacji i zamiast umowy o pracę zawierają z ubezpieczonymi umowę zlecenia. Błędna kwalifikacja może skutkować koniecznością przekwalifikowania umowy zlecenia w umowę o pracę. Może to nastąpić np. w wyniku wyroku sądowego. Jak wówczas postępować przed organem rentowym oraz skarbowym?
ZUS wydaje przedsiębiorcom na ich wniosek pisemne interpretacje przepisów z zakresu ubezpieczeń w indywidualnych sprawach. Interpretacji indywidualną mogą uzyskać jedynie przedsiębiorcy w rozumieniu ustawy – Prawo przedsiębiorców. Będą to więc osoby fizyczny, osoby prawne lub jednostki organizacyjni niebędące osobą prawną, której odrębna ustawa przyznaje zdolność prawną – wykonujące we własnym imieniu działalność gos...
GOK zawarł umowę zlecenia z osobą fizyczną na prowadzenie zajęć świetlicowych z dziećmi – 6 godzin tygodniowo. Zleceniobiorca został zgłoszony do ubezpieczenia emerytalno-rentowego w ZUS. Okazało się, że nie było chętnych i ani razu zajęcia się nie odbyły przez cały czas trwania umowy, czyli przez miesiąc. Jak należy teraz postąpić? Czy wyrejestrować z ZUS z datą zakończenia umowy i wykazać deklarację zerową ZUS RCA?...
Od czerwca tego roku pracownica, aneksem do umowy o pracę, została powołana na stanowisko głównego księgowego instytucji kultury. W na koniec maja dyrektor przyznał nagrody uznaniowe dla pracowników za pracę przy realizacji specjalnego wydarzenia, które odbyło się w maju. Termin wypłaty nagród został ustalony na lipiec. Proszę o informację, czy pracownicy, która w dniu wypłaty nagrody jest zatrudniona na stanowisku g...
Od 19 marca 2025 r. do Kodeksu pracy wprowadza się nowe uprawnienia dla rodziców wcześniaków, a także nowe kody tytułu do ubezpieczeń. Nowelizacja ta dotyczy wydłużenia urlopów macierzyńskich matkom/opiekunom faktycznym wcześniaków i chorych noworodków wymagających hospitalizacji o czas pobytu dziecka w szpitalu. Sprawdź nowe kody tytułu do ubezpieczeń.
Jesteśmy samorządową instytucją kultury. Mamy wprowadzony roczny okres rozliczeniowy, system równoważnego i jednocześnie elastycznego czasu pracy. 1. Czy w świetle powyższego systemu czasu pracy następujący zapis w umowie o pracę odnośnie limitu godzin dla pracownika zatrudnionego na część etatu (0,5) będzie prawidłowy: „Pracownik zatrudniony jest na 1/2 etatu, co oznacza przeciętny wymiar czasu pracy wynoszący 4 g...
W 2025 r. kwota dochodu zwolniona od podatku dochodowego wynosi nadal 30.000 zł. Nie wprowadzono jeszcze zapowiadanego limitu 60.000 zł. Limit kwoty wolnej od podatku ma też wpływ na wysokość kwoty zmniejszającej podatek stosowanej przez płatników przy obliczaniu zaliczek na podatek dochodowy od wypłacanych wynagrodzeń i świadczeń pracownikom i współpracownikom.
Będziemy zatrudniać na podstawie umowy o dzieło instrumentalistę z Chin do koncertu podczas festiwalu letniego w naszej instytucji. Muzyk studiuje w Polsce w Poznaniu (kończy studia i zaczyna doktorat, ma 23 lata). Jako student posiada zapewne zezwolenie na pobyt czasowy. Czy powinien okazać właściwy dokument? Czy wobec tego powinniśmy potraktować go jako rezydenta polskiego? Czy wystarczy wówczas, że okaże zaświadcz...