REKLAMA
Od 1 stycznia 2023 r. nowa wersja formularza PIT-2 – instrukcja wypełniania plus wzór formularza
Formularz PIT-2 na 2023 r. Od 1 stycznia 2023 r. zasadą jest, że oświadczenie o zmniejszeniu zaliczek na podatek od wynagrodzeń można złożyć płatnikowi na zasadach, które u niego obowiązują. Płatnik może bowiem wyznaczyć inny sposób przyjmowania oświadczeń i wniosków mających wpływ na wysokość zaliczki na podatek (np. poprzez elektroniczny system kadrowo-płacowy, czy opracowane na piśmie wzory takich oświadczeń i wniosków).
Z art. 31a ust. 2 ustawy o PIT wynika zaś, że oświadczenia i wnioski o zmniejszenie zaliczek można składać według ustalonego wzoru, w tym przypadku czyli PIT-2, ale w tej formie podatnik może je złożyć tylko wtedy, gdy nie złożył oświadczeń i wniosków w inny sposób wskazany przez płatnika.
Z komentarza eksperta dowiesz się , jak krok po kroku wypełniać i interpretować poszczególne części nowego PIT-2:
- Oświadczenie składane płatnikowi w sprawie pomniejszenia o kwotę zmniejszającą podatek (część C i D)
- Oświadczenie podatnika składane płatnikowi o zamiarze preferencyjnego opodatkowania dochodów, czyli z małżonkiem albo jako osoba samotnie wychowująca dziecko (część E)
- Oświadczenie podatnika składane zakładowi pracy w sprawie korzystania z podwyższonych pracowniczych kosztów uzyskania przychodów (część F)
- Oświadczenie podatnika składane płatnikowi w sprawie zwolnień, o których mowa w art. 21 ust. 1 pkt 152-154 ustawy o PIT (część G)
- Wniosek podatnika składany płatnikowi o niestosowanie ulgi dla młodych lub pracowniczych kosztów uzyskania przychodów (część H)
- Wniosek podatnika składany płatnikowi o rezygnację ze stosowania 50% kosztów uzyskania przychodów (część I)
- Wniosek podatnika składany płatnikowi w sprawie niepobierania zaliczek w roku podatkowym (część J)
Pozostało jeszcze 90% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub wykup dostęp
Oferujemy
kompleksowe doradztwo prawne dla wszystkich instytucji kultury.
Nasza publikacja "Prawo i finanse w kulturze" oraz nowoczesny portal od 10 lat zapewniają Ci:
- komentarze ekspertów do nowości prawnych,
- codzienne wsparcie dla dyrektorów i działów kadrowo-płacowych w Twojej instytucji,
- indywidualne porady - odpowiedź otrzymasz w ciągu 3 dni roboczych wprost na Twoją skrzynkę e-mailową,
- gotowe dokumenty, kalkulatory kadrowo-płacowe, szkolenia i webinary.
Dołącz do nas i otrzymaj najlepsze na rynku wsparcie dla Twojej instytucji kultury!
Zaloguj się
Słowa kluczowe
Kontakt
Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.
ul. Łotewska 9a
03-918 Warszawa
Ostatnie numery
