Pracownik z własnej inicjatywy podjął studia dzienne w celu podwyższenia swoich kwalifikacji. Obecnie zwrócił się z prośbą do pracodawcy o zgodę i możliwość zwolnienia na obowiązkowe zajęcia – około 20 godzin w miesiącu. Czy samorządowa instytucja kultury (muzeum) może wyrazić na to zgodę? Czy należy sporządzić pisemną umowę?