Obliczanie okresu zasiłkowego to kluczowy element rozliczania nieobecności pracowników. Błędy, takie jak nieprawidłowe sumowanie zwolnień lekarskich, nieuwzględnianie wcześniejszych okresów choroby czy błędna interpretacja przerw między absencjami, mogą prowadzić do nieuprawnionych wypłat lub przedwczesnego zakończenia zasiłku. Sprawdź zasady na 2025 rok, omawiamy częste pomyłki oraz podpowiadamy, jak ich unikać. Spr...

Pracownik zatrudniony w instytucji kultury od 17.03.2015 r. do 01.04.2019, potem dwudniowa przerwa związana z przejściem na emeryturę i kolejne zatrudnienie od 04.04.2019 do nadal (pracujący emeryt). Pracownik przebywa obecnie na zwolnieniu lekarskim od 28.08.2023 r. i jego okres zasiłkowy kończy się 27.02.2023 r. Pracownikowi nie będzie przysługiwać świadczenie rehabilitacyjne, gdyż jest emerytem. Na jakiej podstawi...