Dodatek stażowy, czyli dodatek za wieloletnią pracę, to obowiązkowy składnik wynagrodzenia w instytucjach kultury. Jego celem jest docenienie długoletniego zatrudnienia pracownika. Dodatek powinien być przyznany z urzędu, po osiągnięciu wymaganego stażu. Dyrektor lub dział kadr ma obowiązek śledzenia dat i samodzielnego przyznania dodatku. Sprawdź wskazówki dla dyrektora instytucji kultury dotyczące wypłaty dodatku s...

W styczniu 2020 roku rozpoczęłam pracę w wymiarze 1 etat. Do wynagrodzenia brutto miałam doliczony dodatek stażowy (staż za wieloletnią pracę) w wysokości 10%. Co roku dodatek ten wzrastał o 1%. Od marca 2023 roku w ramach porozumienia stron miałam zmianę stanowiska 1/2 etatu jako młodszy bibliotekarz i 1/2 etatu jako główna księgowa. Jaka wysokość dodatku stażowego za wieloletnią pracę należy się na tych dwóch stano...

Pracownik urodzony 2 lipca 1986 r. pracuje w instytucji kultury od 15 maja 2024 r. do chwili obecnej. W dniu 6 sierpnia 2024 r. doniósł oświadczenie w sprawie zatrudnienia w gospodarstwie rolnym swoich rodziców z potwierdzeniem zamieszkania na stałe w okresie od urodzenia do dnia obecnego (6 sierpnia 2024 r.) przez urząd gminy i wójta (pieczątki i podpisy). Do ww. oświadczenia został dołączony załącznik z rozpisanymi...

Generalnie jako instytucja kultury wypłacamy dodatek stażowy w pełnej wysokości za czas choroby, odprowadzając od niego wszystkie składki ZUS. Nie dzielimy go na dodatek za czas choroby oraz dodatek za czas pracy. Dodatku stażowego nie wliczamy do podstawy wynagrodzenia chorobowego. Czy postępujemy właściwie?

Główna księgowa pracuje w domu kultury od 1 listopada 2017 r. Do stycznia w umowie o pracę miała ustalone wynagrodzenie zasadnicze jako jedyny składnik wynagrodzenia. W związku ze zmianą regulaminu wynagradzania od stycznia oprócz wynagrodzenia zasadniczego przysługuje jej również dodatek stażowy. Na podstawie świadectw pracy z innych jednostek ma staż pracy udokumentowany świadectwami w wysokości 7 lat. W tych 7 lat...

Czy w czasie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego pracownik muzeum również zachowuje prawo do dodatku stażowego? Czy dodatek stażowy należy włączyć do podstawy wyliczenia wysokości świadczenia rehabilitacyjnego? Nadmieniam iż w regulaminie nie ma dodatkowych zapisów.