Składki na ubezpieczenia społeczne pracowników młodocianych

REKLAMA

01.03.2025

Aktualny

1. Podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne pracowników młodocianych zatrudnionych w celu przygotowania zawodowego stanowi faktyczne wynagrodzenie nie niższe jednak od:

8% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia – w pierwszym roku nauki lub klasie I branżowej szkoły I stopnia w przypadku młodocianego realizującego dokształcanie teoretyczne w tej szkole,
9% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia – w drugim roku nauki lub klasie II branżowej szkoły I stopnia w przypadku młodocianego realizującego dokształcanie teoretyczne w tej szkole,
10% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia– w trzecim roku nauki lub klasie III branżowej szkoły I stopnia w przypadku młodocianego realizującego dokształcanie teoretyczne w tej szkole.

Od 1 marca 2025 r. do 31 maja 2025 r.
Podstawa wymiaru składki	Rodzaj ubezpieczenia	Sposób finansowania (w zł)
płatnik	ubezpieczony
I rok nauki	678,18 zł	emerytalne	66,19	66,19
rentowe	44,08	10,17
chorobowe	–	16,62
wypadkowe	×	–
II rok nauki	762,95 zł	emerytalne	74,46	74,46
rentowe	49,59	11,44
chorobowe	–	18,69
wypadkowe	×	–
III rok nauki	847,72 zł	emerytalne	82,74	82,74
rentowe	55,10	12,72
chorobowe	–	20,77
wypadkowe	×	–

2. Podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne pracowników młodocianych zatrudnionych w celu przyuczenia do wykonywania określonej pracy stanowi faktyczne wynagrodzenie nie niższe jednak od 7% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia.

Od 1 marca 2025 r. do 31 maja 2025 r.
Podstawa wymiaru składki	Rodzaj ubezpieczenia	Sposób finansowania (w zł)
płatnik	ubezpieczony
przyuczenie do wykonywania określonej pracy	593,40 zł	emerytalne	57,92	57,92
rentowe	38,57	8,90
chorobowe	–	14,54
wypadkowe	×	–

× - stopa procentowa składek na ubezpieczenie wypadkowe jest zróżnicowana dla poszczególnych płatników składek i ustalana w zależności od poziomu zagrożeń zawodowych i skutków tych zagrożeń