Wieloletni pracownik instytucji kultury (ur. 04-03-1968r) zgłosił się z pytaniem czy instytucja zaliczy mu to do wysługi lat?: Ma oświadczenie w sprawie braku dokumentów potwierdzających pracę w gospodarstwie rolnym rodziców (matki) po ukończeniu 16 roku życia (okres 01.01.2083 – 15-08-1988 – tj. do daty o wymeldowaniu ) i oświadczył tam, że wykonywał czynności związane z prowadzeniem gospodarstwa tzn. pomagał rodzicom w pracach polnych w tym gospodarstwie oraz załączył zeznania dwóch świadków potwierdzających pracę jako pomocnik rolnika na tym gospodarstwie Oświadczenie i zeznania są z pieczątkami i podpisane przez urząd gminy.. Jest również zaświadczenie z ewidencji gruntów o istnieniu w tym czasie tego gospodarstwa rolnego matki (0,8079 ha) i z ewidencji ludności o zameldowaniu pracownika pod adresem gospodarstwa w tym okresie. Z teczki osobowej wynika, że pracownik od 01.09.1983 do 22.04.1988 uczęszczał do technikum rolniczego czyli dojeżdżał do szkoły do innej miejscowości niż było położone gospodarstwo. Czy można zaliczyć pracę pracownika w gospodarstwie matki do wysługi lat? Wypłacono pracownikowi nagrodę jubileuszową 1 września 2023 r. za 25 lat pracy, a teraz jest to już ponad 30 lat. Czy zatem teraz w liście płac powinien mieć wypłaconą już za 30 lat? Te zaświadczenia z gminy są z datą 4 października 2023 r., z ewidencji ludności 3 listopada 2023 r., a z gminy teraz z maja 2024 roku, czy mogą być tutaj różne daty jeśli pracownica złoży te dokumenty teraz czy np. we wrześniu?