Chcielibyśmy zapytać czy zatrudniając osoby na umowę zlecenie – członków orkiestry dętej, którzy w umowie mają zapis brać czynny udział w próbach orkiestry (podpisujemy również umowy zlecenie na próby z osobami, które nie ukończyły 18 roku życia) należy od każdej z tych osób wymagać dostarczenia z Krajowego Rejestru Karnego o niekaralności. Czy musimy sprawdzić każdą osobę w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seks...
Nie ma przepisu, który nakazuje wydać świadectwo pracy po zakończeniu obowiązywania umowy zlecenie. Co więcej, zleceniodawca zdecydowanie powinien porzucić taką praktykę, aby nie narazić się na zarzut ukrywania umowy o pracę. Może jednak wystawić stosowne zaświadczenie lub referencje. Jest to jednak kwestia tylko jego dobrej woli.
Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.
ul. Łotewska 9a
03-918 Warszawa
Kontrola instytucji kultury przez organizatora – jakie dokumenty może sprawdzać organizator
Dyrektor instytucji kultury a zasada jednoosobowego kierownictwa – zakres kompetencji i odpowiedzialności
Dlaczego omijanie procedury zamówień publicznych jest najprostszą drogą do zwolnienia dyrektora instytucji kultury
Po złożeniu wniosku USZ ZUS ustali i poinformuje zleceniodawcę, czy właściwie wykazał składki na ubezpieczenia za zleceniobiorcę. Jeżeli ZUS ustali, że zleceniodawca wykazał składki błędnie, wraz z odpowiedzią przeznaczoną dla zleceniodawcy przekaże również jej kopię, którą należy przekazać zleceniobiorcy. Przedmiotem wniosku jest wyłącznie zbadanie, czy wykonywanie umowy rodzi w badanym okresie obowiązek ubezpieczeń...