Refundacja przez instytucję kultury kosztów obsługi międzyzakładowej kasy zapomogowo-pożyczkowej

REKLAMA

Porady

Refundacja przez instytucję kultury kosztów obsługi międzyzakładowej kasy zapomogowo-pożyczkowej – co z PIT

Maciej Karpiński

26.06.2024

Aktualny

W samorządowej instytucji kultury nie funkcjonuje Pracownicza Kasa Zapomogowo-Pożyczkowa, natomiast pracownicy są członkami Międzyzakładowej Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej. Na postawie stosownej umowy instytucja zobowiązana jest do refundacji kosztów obsługi swoich pracowników będących członkami Międzyzakładowej PKZP.W umowie określono jaką kwotę instytucja jest zobowiązana uiszczać co miesiąc za obsługę jednego pracownika będącego członkiem Międzyzakładowej PKZP. Czy instytucja kultury, która jest zobowiązana partycypować w kosztach związanych z działalnością Międzyzakładowej PKZP może finansować te koszty z dotacji podmiotowej? Czy składki płacone przez instytucję na refundację kosztów obsługi finansowo-księgowej i kosztów manipulacyjnych za pracowników będących członkami Międzyzakładowej PKZP są dla tych pracowników przychodem ze stosunku pracy zgodnie z podatkiem dochodowym od osób fizycznych?

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipisicing elit. Accusamus accusantium alias aspernatur aut blanditiis commodi consectetur deserunt error expedita illo iste, non odit quidem temporibus tenetur vero vitae voluptas voluptates?

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipisicing elit. Accusamus accusantium alias aspernatur aut blanditiis commodi

Pozostało jeszcze 100% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub wykup dostęp

Oferujemy

kompleksowe doradztwo prawne dla wszystkich instytucji kultury.

Nasza publikacja "Prawo i finanse w kulturze" oraz nowoczesny portal od 10 lat zapewniają Ci:

komentarze ekspertów do nowości prawnych,
codzienne wsparcie dla dyrektorów i działów kadrowo-płacowych w Twojej instytucji,
indywidualne porady - odpowiedź otrzymasz w ciągu 3 dni roboczych wprost na Twoją skrzynkę e-mailową,
gotowe dokumenty, kalkulatory kadrowo-płacowe, szkolenia i webinary.

Dołącz do nas i otrzymaj najlepsze na rynku wsparcie dla Twojej instytucji kultury!

Zaloguj się

Autor

Maciej Karpiński

Prawnik. Specjalista z zakresu prawa pracy, zarządzania pracownikami i funkcjonowania samorządu terytorialnego. Autor publikacji w tych dziedzinach. Wykładowca na kursach kadrowo-płacowych. Doświadczenie zawodowe autora obejmuje m. in. pracę na kierowniczych stanowiskach w działach personalnych banków oraz w komórkach audytu i kontroli, w samorządzie terytorialnym