Przepisy nie określają wymogów kwalifikacyjnych dla p.o. dyrektora instytucji kultury.

Przepisy tak ustawy o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej, jak i rozporządzenie w sprawie wynagradzania pracowników instytucji kultury nie określają żadnych konkretnych wymogów w zakresie pełniącego obowiązki dyrektora instytucji kultury. Ustawa stanowi jedynie, że do czasu powołania dyrektora wyłonionego w trybie przepisów art. 15 lub art. 16 albo do czasu powierzenia zarządzania instytucją kultury osobie fizycznej lub prawnej w trybie przepisów art. 15a organizator może powierzyć pełnienie obowiązków dyrektora wyznaczonej osobie. Może to zrobić na okres nie dłuższy niż do końca sezonu artystycznego następującego po sezonie, w trakcie którego dyrektor został odwołany albo akt jego powołania wygasł – w przypadku instytucji artystycznej oraz na okres nie dłuższy niż rok – w przypadku instytucji kultury innej niż instytucja artystyczna.