REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.
ul. Łotewska 9a
03-918 Warszawa

Ile wynosi odpis na ZFŚS 2026 – poznaj nowe kwoty, sprawdź zasady naliczania i obowiązki pracodawcy

Staż pracy w instytucjach kultury po zmianach od 1 stycznia 2026 r. – odpowiedzi na pytania Czytelników Prawo i finanse w kulturze

Rozliczenie PIT pracowników i zleceniobiorców za 2025 rok – obowiązki płatników krok po krok
Nowelizacja przepisów zasiłkowych i systemowych wprowadza istotne zmiany w zasadach kontroli zwolnień lekarskich, uprawnieniach inspektorów ZUS, sporządzaniu protokołów pokontrolnych oraz w systemie orzecznictwa lekarskiego. Dla instytucji kultury – jako jednostek sektora finansów publicznych – oznacza to konieczność dostosowania procedur kadrowo-płacowych do nowych, bardziej szczegółowych regulacji. Ustawodawca dopr...
Prawidłowe rozliczanie składek ZUS w przypadku uczniów i studentów współpracujących z instytucjami kultury (np. animatorów, edukatorów, instruktorów, asystentów projektów czy pracowników sezonowych) wymaga nie tylko znajomości przepisów o systemie ubezpieczeń społecznych, lecz także bieżącej kontroli ich statusu edukacyjnego. Błędne oświadczenie, opóźnione zgłoszenie do ubezpieczeń lub brak właściwego potwierdzenia s...
Instytucje kultury czekają jedne z największych od lat zmian w zakresie zwolnień lekarskich i kontroli ZUS. Nowe regulacje będą wchodzić w życie etapami: część przepisów obowiązuje już od 27 stycznia 2026 r., kluczowe zmiany zaczną obowiązywać od 13 kwietnia 2026 r., a kolejne wejdą w życie 1 stycznia 2027 r. Dla działów kadr i płac w instytucjach kultury oznacza to konieczność gruntownego przygotowania procedur – zw...
Twoja instytucja chce promować polskie kino? Dołącz do projektu „50 na 51”! 🎞️ ✅ Dla kogo: NGO, instytucje kultury, przedsiębiorcy ✅ Gdzie: Cała Polska ✅ Deadline: 27 marca Twórzmy razem historię polskiej kinematografii! Więcej informacji: gov.pl/web/kultura/za…
Od 23 maja 2023 r. pracodawcy wypełniają nowy wzór świadectwa pracy. W nowym świadectwie pracy należy zamieszczać także rozwiązania, które zostały wprowadzone do Kodeksu pracy w 2023 roku. Są to dni wykorzystanej okazjonalnej pracy zdalnej, zwolnienia od pracy z powodu działania siły wyższej, a także urlopu opiekuńczego czy urlopu rodzicielskiego. Sprawdź, w których punktach nowego świadectwa pracy wpisywać nowe url...
Instytucja kultury jest czynna od poniedziałku do soboty. Niedziela jest dniem wolnym od pracy. Pracownicy działów obsługi czytelników pracują w systemie podstawowym, w trzymiesięcznym okresie rozliczeniowym, objęci są ruchomym czasem pracy. Pracownicy pracują zgodnie z harmonogramem, praca jest planowana od poniedziałku do soboty, dni wolne (W5) z tytułu przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy ustalane są odrębnie dla...
Czy mamy obowiązek sprawdzać naszych pracowników instruktorów, którzy prowadzą zajęcia różnego rodzaju z dziećmi, wyjeżdżają na jednodniowe wycieczki i bibliotekarzy, którzy też prowadzą zajęcia biblioteczne z dziećmi w Rejestrze Sprawców na Tle Seksualnym. Mam zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego. Czy to wystarczy (w KRK zawarte jest wszystko w tym Rejestr Sprawców na Tle Seksualnym)?
Samorządowa biblioteka publiczna nie jest zarejestrowanym czynnym podatnikiem VAT. Korzysta ze zwolnienia podmiotowego. Biblioteka prowadzi kasę, ale nie posiada kasy fiskalnej, korzysta ze zwolnienia podmiotowego. Biblioteka przeprowadziła selekcję księgozbioru. Wycofane książki biblioteka chciałaby sprzedać za symboliczną złotówkę za egzemplarz osobom fizycznym, np. podczas spotkania w bibliotece lub na festynie. J...
Nasza instytucja kultury będzie realizowała projekt. Dofinansowanie zadania wyniesie 63,63% wartości projektu. Refundacja środków pieniężnych po zrealizowaniu projektu wpłynie na nasz rachunek główny (przed realizacją projektu otrzymamy od organizatora pożyczkę oraz dotację celową na wkład własny). Nie jest wymagany do tego projektu osobny rachunek pomocniczy, w związku z czym nie będę tworzyć osobnego rejestru na re...